Мы расскажем вам о том, как правильно составить резюме и подготовиться к собеседованию в Австрии.
Поиск работы в Австрии, если вы живете за границей, может оказаться непростой задачей. Однако для начала стоит изучить текущие тенденции на рынке труда и прочитать советы о том, как найти работу для экспатов. Кроме того, вы можете зарегистрироваться в агентствах по трудоустройству в Европе, чтобы найти подходящие вакансии. Если у вас есть опыт работы в классе, преподавание английского языка — еще один отличный способ ворваться в мир работы в стране.
Какой бы путь вы ни выбрали, в этом полезном руководстве вы найдете все, что вам нужно знать о резюме и советах по прохождению собеседования в Австрии, включая:
- Прием на работу в Австрии: чего ожидать
- Составление резюме в Австрии
- Сопроводительные письма в Австрии
- Собеседования в Австрии
- Квалификация в Австрии
- После собеседования в Австрии
- Помощь и поддержка при составлении резюме и прохождении собеседования в Австрии
- Прием на работу в Австрии: чего ожидать
- Написание резюме вАвстрии
- Структура австрийского резюме
- Советы по составлению австрийского резюме
- Австрийские шаблоны резюме
- Сопроводительные письма в Австрии
- Фразы и акцентированные буквы
- Собеседования в Австрии
- Что ожидать на собеседовании в Австрии
- Дресс-код и внешний вид для австрийских собеседований
- Вопросы на собеседовании в Австрии
- Вопросы, которые нужно задать на собеседовании в Австрии
- Когда обсуждаются зарплата и льготы в процессе найма?
- Советы для собеседования в Австрии
- Онлайн и телефонные собеседования вАвстрии
- Квалификация в Австрии
- После собеседования вАвстрии
- Помощь и поддержка при составлении резюме и прохождении собеседований в Австрии
- 🔍 Видео 💡
Прием на работу в Австрии: чего ожидать
Перед тем, как начать поиск работы в Австрии, важно знать, как происходит процесс найма. Прежде всего, объявления о вакансиях обычно публикуются на немецком языке, и ваше заявление о приеме на работу также должно быть составлено на этом языке. Как и в других странах, в описании вакансии вы сможете прочитать о повседневных задачах и обязанностях, а также о том, какого кандидата ищет работодатель с точки зрения опыта и квалификации.
Начать поиск работы лучше всего с изучения как можно большего количества информации об интересующем вас секторе и типах ролей. Возможно, вам также захочется почитать о трудовом законодательстве и безработице в Австрии, а если вы женщина — о женщинах на рабочем месте в Австрии.
В общем, вы подаете заявление на работу с резюме и сопроводительным письмом. За этим, как мы надеемся, последует собеседование, в котором могут участвовать несколько человек или только ваш главный начальник. Если все пройдет хорошо, вас могут даже пригласить на второе собеседование.
При прохождении этого процесса полезно знать, что австрийские работодатели не склонны к риску и любят убеждаться в том, что принимают правильное решение, рационально взвешивая каждое решение. В результате процесс рассмотрения заявления может оказаться более длительным, чем вы могли бы ожидать в своей стране.
Написание резюме в Австрии
Конечно, путь к получению работы вашей мечты начинается с вашего Lebenslauf (резюме), и эти полезные советы подскажут, как составить его так, чтобы оно соответствовало критериям, которые ищут австрийские работодатели.
Структура австрийского резюме
При приеме на работу в Австрии резюме должно быть написано на немецком языке. Оно должно быть сфокусировано и соответствовать сути. Убедитесь, что в нем содержится только самая важная информация; помните, что вы можете уточнить ее позже на собеседовании. Объем резюме не должен превышать одной-двух страниц формата А4.
Ваше резюме должно начинаться с ваших Persönlichen Daten (личных данных), включая ваше имя и фамилию, адрес и номер телефона. Также следует указать дату рождения. Обязательно приложите фотографию, но учтите, что она нужна только для удостоверения личности. В идеале это должна быть фотография на паспорт, а не ваш лучший снимок из Instagram у бассейна!
Следующим шагом будет подробное описание вашего образования и военной службы. Далее следует указать Besondere Kenntnisse (специальные знания и навыки). Например, это могут быть разговорные языки, умение кодировать, водительские права и сертификаты о публичных выступлениях.
Следующим шагом должна быть информация о вашей карьерной истории с указанием дат. Под каждой ролью вы можете включить краткое описание ваших способностей и опыта.
В заключение укажите, что вы можете быть кандидатом.
И наконец, в конце вы можете указать все другие заметные виды деятельности или клубы, членом которых вы являетесь. И в заключение, резюме в Австрии обычно подписывают и датируют внизу, так что не забудьте сделать это.
Советы по составлению австрийского резюме
- Содержите резюме четким и сфокусированным
- Используйте фотографию паспорта в разделе личной информации
- Добавьте сертификаты, полученные в ходе обучения
- Включите любые специальные навыки, которые выделяют вас среди других
- Если вы подаете заявление в бумажном виде, вложите деньги в канцелярскую папку, чтобы придать ему профессиональный вид. Обратите внимание, что некоторые фирмы могут просить присылать заявки только по электронной почте.
Австрийские шаблоны резюме
К счастью, в Австрии есть несколько сайтов, предоставляющих бесплатные конструкторы и шаблоны резюме для тех, кто ищет работу. Вот несколько из них, которые могут оказаться полезными для вас при составлении резюме и прохождения собеседования:
- ModeloCurriculum.net
- Hays.at
Сопроводительные письма в Австрии
При приеме на работу в Австрии принято прилагать к резюме сопроводительное письмо. В Австрии сопроводительное письмо считается более важным, чем резюме, поскольку оно относится к настоящему и будущему, в то время как резюме обычно относится к прошлому. Поэтому считайте, что это ваше время блеснуть.
Вы должны составить свое сопроводительное письмо таким образом, чтобы у кого-то возникло желание встретиться с вами лично. Если в резюме излагаются все факты и информация, необходимые работодателю, то сопроводительное письмо должно в большей степени отражать вашу личность и индивидуальный стиль. Оно должно быть формальным, но постарайтесь придать ему индивидуальность и конкретизировать каждую вакансию, на которую вы претендуете. И еще раз повторю, что оно должно быть написано на немецком языке.
Для начала укажите свой номер телефона и международный код доступа, а также адрес электронной почты. Обращаясь к незнакомому человеку с письмом, начните с приветствия«Sehr geehrte Damen und Herren,’ Но по возможности найдите имя человека и используйте его.
<После этого укажите, на какую работу вы претендуете и как вы узнали об этой вакансии. Далее включите вводный абзац о себе и своих достижениях. Помните, что в Австрии профессиональные и академические звания имеют большой вес. Поэтому не забудьте включить информацию о любом из них. По желанию вы также можете указать ожидаемую зарплату и дату готовности к работе.
После этого в сопроводительном письме следует рассказать о своем нынешнем положении и планах на будущее. Здесь вы можете указать, что вы можете предложить потенциальному работодателю, ваше знакомство с австрийским протоколом и почему вы подходите на эту должность.
В завершение попросите приглашение на собеседование и возможность лично пообщаться с работодателем. И не забудьте добавить дату и свою подпись внизу.
Фразы и акцентированные буквы
Существует несколько фраз, которые обычно используются в сопроводительных письмах, независимо от того, где вы устраиваетесь на работу. Они могут быть полезны и при написании сопроводительного письма в Австрии:
- Sehr geehrte Damen und Herren: Dear Sir/Madam
- Bald von Ihnen zu hören: I look forward to hearing from you soon
- Bitte antworte mir bald: Пожалуйста, напишите ответ в ближайшее время
Собеседования в Австрии
После того как вы представили свое первоклассное резюме и сопроводительное письмо и прошли собеседование в Австрии, настало время обратить на себя внимание и по-настоящему поразить своего будущего работодателя.
Что ожидать на собеседовании в Австрии
Естественно, собеседования в Австрии будут отличаться в зависимости от того, на какую должность вы претендуете и на каком уровне. Например, на собеседовании вы можете встретиться со своим будущим начальником или же изначально побеседовать с сотрудником более низкого уровня.
Вполне возможно, что вас попросят пройти собеседование во второй раз, в зависимости от роли и от того, встречались ли вы с руководителями высшего уровня или нет. В целом, можно ожидать, что собеседование продлится от 30 минут до часа.
Дресс-код и внешний вид для австрийских собеседований
Обычно австрийцы придерживаются формального рабочего гардероба. Поэтому вам следует одеваться формально и соответствующим образом. Как правило, женщины надевают костюм или платье, а мужчины — рубашку и галстук. Убедитесь, что вы ухожены и обуты в соответствующую профессиональную обувь.
Если у вас ограниченный бюджет, но вам нужно найти подходящий наряд для собеседования, вам может помочь Клостернойбургский холм. Эта благотворительная организация помогает просителям убежища и малообеспеченным семьям бесплатной одеждой и школьными принадлежностями и, возможно, также сможет помочь малообеспеченным соискателям работы.
Вопросы на собеседовании в Австрии
Здесь приведены некоторые типичные вопросы, которые вам могут задать на собеседовании в Австрии:
- Расскажите мне о случае, когда вы поставили цель и не смогли ее достичь
- Объясните свои сильные и слабые стороны
- Приведите пример того, когда вы проявили инициативу и взяли на себя инициативу
- Расскажите мне о случае, когда вы смогли Расскажите о случае, когда вы смогли успешно справиться с другим человеком, даже если вы ему лично не нравились (или наоборот)
- Приведите пример случая, когда вы использовали свой опыт для решения проблемы
- Вы уже живете в Австрии? Если нет, то когда вы собираетесь приехать?
- Нужна ли вам виза или разрешение на работу для работы в Австрии?
- Почему вы хотите переехать в Австрию?
Неплохо было бы подготовить ответы на вышеперечисленные вопросы и на любые другие, которые вы ожидаете. Помните, что вы хотите показать потенциальному работодателю, что вы будете представлять ценность для компании, исходя из вашей квалификации и характера.
Вопросы, которые нужно задать на собеседовании в Австрии
Убедитесь, что у вас есть несколько хороших вопросов о работе, на которую вы претендуете. Это покажет, что вы заинтересованы в том, чтобы стать частью компании.
Конечно, важно изучить компанию и попросить их рассказать о различных аспектах, о которых вы узнали. Это могут быть определенные процессы, программное обеспечение или оборудование, которое они внедрили. Обсуждение различных технологий, которые они используют, также поможет вам лучше понять роль компании. Это также покажет, что вы заинтересованы в том, чтобы войти в курс дела, или что у вас уже есть опыт работы с определенным программным обеспечением в прошлом.
В завершение не забудьте спросить: «Когда я могу ожидать от вас ответа?».
Когда обсуждаются зарплата и льготы в процессе найма?
Когда речь заходит о деньгах, подумайте о том, сколько вам нужно зарабатывать и сколько вы хотели бы зарабатывать. Однако не называйте точную сумму, поскольку вы хотите иметь возможность обсудить предложение. Важно не поднимать вопрос о зарплате или льготах слишком рано. Скорее всего, это произойдет на более поздней стадии собеседования или во время второго собеседования, если оно у вас есть.
Советы для собеседования в Австрии
- Узнайте как можно больше о работодателе и должности заранее.
- Убедитесь, что вы обращаетесь к интервьюеру по имени. Это очень важно в Австрии.
- Важно быть пунктуальным. Приходите вовремя или на несколько минут раньше.
- Ведите себя дружелюбно со всеми, кого вы встречаете, будь то охранник или административные работники. Вежливость очень важна в Австрии.
- Австрийские работодатели ищут уверенность и хорошие манеры, поэтому поддерживайте зрительный контакт с потенциальными работодателями на протяжении всего собеседования.
- В конце собеседования и перед уходом поблагодарите всех присутствующих за интервью и пожмите им руки.
Онлайн и телефонные собеседования в Австрии
В настоящее время при подборе персонала на расстоянии в Австрии первые собеседования обычно проводятся по видеосвязи. Онлайн-собеседования могут иметь свои сложности, но вот несколько советов, которые помогут обеспечить гладкую первую встречу.
- Проверьте ваше аудио- и визуальное оборудование, а также все ссылки, заранее
- Планируйте свой виртуальный фон и убедитесь, что он выглядит чистым и профессиональным
- Одевайтесь соответствующим образом в нарядную рубашку
- Будьте пунктуальны
- Заготовьте несколько фраз для представления себя
- Заранее спланируйте, как установить контакт с интервьюером
- Иметь поблизости стакан воды
- Задавать уместные вопросы
- Использовать юмор и как можно больше улыбаться во время разговора
- Сохранять позитивный настрой и стараться не говорить негативно о бывшем работодателях
- В стартапах и небольших компаниях обстановка может быть более расслабленной, поэтому постарайтесь узнать как можно больше заранее, чтобы попытаться подражать их подходу
Квалификация в Австрии
При подаче заявления на работу в Австрии вы, возможно, захотите узнать, насколько ваша квалификация соответствует требованиям страны. Начать стоит с Национального информационного центра академического признания (NARIC) и ENIC-NARIC.
В то же время Федеральное министерство цифровых и экономических дел (BMDW) может ответить на любые вопросы о признании дипломов международных университетов в Австрии. Как правило, этого признания достаточно для подтверждения и использования вашей квалификации на австрийском рынке труда. Представители регулируемых профессий, таких как врачи, учителя и архитекторы, будут проверять основные навыки, например, владение немецким языком, отдельно.
После собеседования в Австрии
После собеседования обязательно напишите благодарственное письмо или электронное сообщение. В Австрии существует официальная деловая культура, поэтому благодарственные письма и признания высоко ценятся. Впоследствии вы должны ответить на письмо, электронное письмо или телефонный звонок. В Австрии это рассматривается как свидетельство вашей заинтересованности в вакансии.
Опять же, важно помнить, что австрийцы любят не торопиться с принятием решений. Поэтому не удивляйтесь, если вам придется ждать ответа дольше, чем предполагалось.
В то же время продолжайте поиск работы. Вы можете попробовать целенаправленную работу в сети LinkedIn и прочитать все, что можно, о глобальном деловом этикете и поиске работы за границей.
Если вы хотите найти работу за границей, вам следует обратиться к специалистам по трудоустройству.
Если вам предлагают работу и вы соглашаетесь на нее, то, как правило, перед началом работы вы можете договориться с работодателем об испытательном сроке. Один месяц испытательного срока — это максимум для трудовых отношений в Австрии. Однако для стажировок этот срок составляет три месяца.
Помощь и поддержка при составлении резюме и прохождении собеседований в Австрии
- На сайте Oesterreich.gv.at вы найдете государственную информацию о работе иностранцев в Австрии
- Помощь в составлении резюме и подготовке к собеседованию в Австрии вы найдете на сайтах Jobera.com и Virtual Vienna
- Вы можете узнать о тонкостях работы в Европе на сайте Welcomm
